Pour faire vivre la bientraitance
Dernière mise à jour : 29/12/2025
Dans un contexte où la qualité des soins et la bientraitance sont au coeur des préoccupations de santé publique, la démarche Humanitude offre un cadre méthodologique reconnu et éprouvé. Cette approche domiciliaire spécifique se base sur la philosophie de l’Humanitude. Elle transforme les lieux de soin en véritables lieux de vie, lieux d’envies, en affirmant la liberté́, la citoyenneté́ et l’autonomie des personnes aidées. Approche non-médicamenteuse, elle vise à faire vivre la bientraitance en utilisant des techniques et des outils professionnels.
La mise en oeuvre efficace de la démarche Humanitude repose sur l’engagement actif de la direction et de l’ensemble des professionnels intervenant dans toutes les prestations (management, soins, vie sociale, hôtellerie-restauration). Pour structurer et piloter ce déploiement, il est indispensable d’identifier des personnes ressources, réunies au sein du Groupe de Pilotage Humanitude.
Les professionnels identifiés pour piloter le déploiement de la démarche Humanitude en favorisant la pluriprofessionnalité, tant au niveau des fonctions que de la hiérarchie. Par exemple :
• Encadrement : direction, responsable soin (cadre de santé, IDEC, etc.), responsable(s) hôtellerie et/ou restauration, responsable de la vie sociale et/ou du service éducatif
• Professionnels représentant les différentes équipes de jour et de nuit (professionnels du soin : médecin coordonnateur, IDE, AS, éducateur, etc. / professionnels du service, de la cuisine, de l’hygiène, de la maintenance, de la lingerie / psychologue / ergothérapeute et/ou psychomotricien /qualiticien, etc.)
Les personnes atteintes de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à contacter l’Institut Gineste-Marescotti® de leur région afin d’étudier ensemble les modalités pour suivre la formation.
Aucun
Formateur agréé Humanitude®.
2 jours (14 heures)
Cette formation, idéalement mise en place en amont des formations des équipes, alterne théorie et ateliers pratiques.
Piloter la démarche Humanitude en équipe pluridisciplinaire
pour promouvoir la bientraitance au quotidien au sein de la structure.
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Mobiliser des outils méthodologiques et utiliser le référentiel Humanitude pour déployer progressivement la démarche Humanitude.
• Découvrir :
Plongez au cœur de la philosophie de l’Humanitude, ses valeurs fondamentales et
ses 5 principes. Apprenez à identifier les enjeux éthiques et les bénéfices pour les
personnes aidées et pour les professionnels.
• Piloter :
Mobilisez vos équipes autour du projet dans des instances de pilotage. Organisez
leur composition, identifiez les rôles et les missions de chacun.
• Pérenniser :
Orchestrez la mise en œuvre de la démarche Humanitude par étapes. Maîtrisez
les outils d’évaluation, suivez les indicateurs clés, structurez un plan d’action dans
le référentiel Humanitude.
Méthodologie
Méthode participative, théorie, ateliers
Outils
Diaporama, vidéos, référentiel en ligne, procédure et/ou fiche(s) projet,
brainstorming, livret pédagogique,
Evaluation
Sommative (QCM)
Autopostionnement pré et post formation
L’accès à nos formations est initié par l’employeur, soit à la demande des salariés soit à l’initiative de l’encadrement. Les demandes provenant d’un particulier sont étudiées par l’organisme de formation.
Le délai d’accès entre l’inscription et la réalisation de la formation dépend de la date de la demande et de la disponibilité du planning des intervenants.
L’Institut Gineste-Marescotti de votre région s’engage à recontacter les personnes souhaitant s’inscrire dans un délai raisonnable.
Les CGV et tarifs sont consultables sur le site Humanitude.fr, après sélection de la région rattachée à votre structure.